对于存在数据孤岛的组织，分析中应使用的 通过在整个组织中集成 数据可能缺失或不完整，或者业务分析师和决策者甚至不知道他们缺少数据，这使得判断决策的可靠性更加困难。当数据分析延迟时，数据为及时决策和行动提供信息的潜力将受到负面影响，从而错失市场机会并迅速丧失竞争优势。
浪费：除了组织无法及时做出明智的决 通过在整个组织中集成 策之外，由于数据质量和格式问题，数据分析不得不重新进行，这也导致组织浪费时间和金钱。目前，由于需要解决与准备分析数据相关的问题，每位员工每周平均损失四个工作小时。
失去收入机会
此外，Vanson Bourne 报告称，超过 WhatsApp 数据 四分之三 (76%) 的人认为，由于缺乏数据洞察力，他们的组织错失了收入机会。如果组织无法信任数据，他们就不太可能根据数据承担经过计算的风险，这会导致他们过于谨慎地前进，从而错失可能让他们领先的机会。
负面的客户体验：负面的客户体验是不良数据 可以确 为知识图谱的质量标准已经得到保 保用 影响组织的另一种方式。72% 接受调查的决策者表示，由于数据缺失或不完整，他们看到客户参与度和满意度受到负面影响。
赢得数据信任
那么组织可以做些什么来重建对其数据的信任呢？
为了赢得组织决策者的信任，您需要重新建立数据和分析功能的基础。一旦高管和决策者看到他们遵循了正确的流程并进行了适当的分析，他们就会再次相信得出的结论 — 并全心全意地接受这些结论以支持他们的决策。
实现这一目标的主要方法有以下几种：改进数 研 WhatsApp 号码 究由独 据分析流程、整合不同的数据源以及投资数据自动化：
流程改进：要缩小数据信任差距，您需要关注的首要问题之一就是数据的收集、存储和分析方式。围绕数据的来源、捕获和收集进行更好的数据清理和质量管理是一个很好的起点。
集成：数据不连贯且处于组织孤岛中是造成数据不信任的主要原因。 ，高管和决策者将立即减少访问、分析和有效利用数据的问题。分析现在可以基于完整数据集而不是部分数据。